RUANG KERJA INKLUSIF BAGI TENAGA KERJA DENGAN DISABILITAS FISIK. EMPATI: Jurnal Ilmu Kesejahteraan Sosial, [S. l.], v. 8, n. 2, p. 126–138, 2019. DOI: 10.15408/empati.v8i2.8258. Disponível em: https://journal.uinjkt.ac.id/empati/article/view/8258. Acesso em: 23 dec. 2025.